Antonio Casilli studia da anni il lavoro nel digitale e in particolare le piattaforme di microtask. Secondo lui l'intelligenza artificiale non sostituisce i lavoratori ma per funzionare ha bisogno di un'enorme quantità di lavoro umano precario, sottopagato e nascosto.
Ecco un esempio di quello che Chiara Saraceno ha definito #WelfareArlecchino, fatto di misure slegate e procedure incoerenti: la regione Lazio ha fatto un bando per distribuire dei fondi per pagare le rette degli asili nido. Ora, innanzitutto va detto che avrebbero potuto finanziare i nidi pubblici invece di fare dei buoni per le famiglie che possono poi pagare anche i privati convenzionati, ma non è questa la parte migliore.
Il sistema prevede che ci si registri su un portale, si compili la domanda, la si stampi, firmi, scannerizzi e ricarichi (sentite che sapore di 2005?) con i vari documenti allegati. Ora viene il meglio: i fondi saranno erogati in ordine cronologico di presentazione, indipendentemente da altri criteri. Quindi il sito è andato giù mezz'ora prima dell'apertura e ha funzionato a singhiozzo tutto il giorno.
Al di là della scomodità è un sistema molto ingiusto perché si lega un sostegno ai servizi all'infanzia non al reddito ma alla possibilità di passare un pomeriggio al computer. Io che per lavoro batto sui tasti ho potuto con molta pazienza inviare il mio bel modulo compilato ma se una persona fa un lavoro più utile e meno pagato tipo l'infermiere o l'insegnante probabilmente non ha avuto modo di perdere mezza giornata su un sito che crashava ogni due minuti e quindi di fatto con le sue tasse finanzierà il buono di chi ne avrebbe meno bisogno. Last but not least: stamattina il sito è già chiuso "in ragione dell’esaurimento delle risorse finanziarie disponibili": prima ancora di esaminare le domande inviate :angery:
Come ha commentato un mio collega: sarebbe stata più giusta una lotteria.
@RinaldoGiorgetti la cosa bella è che in mezzo a tutto sto giro ci sta anche Edenred perché altri due soldini alla grande azienda privata per "erogare il servizio" non ce li fai arrivare?
@Yaku mah, in realtà le aziende pagano i buoni per il loro valore nominale. Il vantaggio è che sono detassati ma penso che niente impedirebbe di esentare dalle tasse una cosa tipo "indennità mensa" e pagarla in contanti @RinaldoGiorgetti
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