@oxy 会社側としては、軽い障害者雇った方が負担少なく障害者雇用枠埋められるから得なんすよね。本来は「○○さん。あれしてくださいね」「あー」「こうしてこうしてこうするんです。いいですか?」「あー」な人雇うのがいいんでしょうけどね。