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企業がこんな状態で制度も法律もポーズのネタや腫れ物扱いを助長するものに成り下がってるならせめて障害者に対する福祉制度を手厚くして欲しい。
お上様は制度作って法律敷いて終わりかもしれないけどリアルを生きる障害者は違うんだよね、様々な社会的認識に揉まれて生きていかなければならない…
セクシャルマイノリティの議論も同じだけど当事者抜きで決められた取り決めの類に効果はないし当事者の生活が向上する訳でもないからね…当事者の声を聞こう。