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   어둠사자 (gnh1201@catswords.social)'s status on Friday, 05-Jan-2024 18:20:32 JST 어둠사자

   소비재 위주의 업체에선 날 잘 안뽑으려고 하는 경향이 있음. 물론 면담도 안해보고 이력서만으로 예단하는게 아쉽긴한데, 다들 실력이나 경력은 좋다고 칭찬 많이 해주시는데 일 시켜보면 성격이 안맞을 것 같아서 같이하긴 부담스럽다고 함.

   나는 주로 소비재보단 보안이나 산업용 소프트웨어 같은 뭔가 단어만 들어도 조금 위압감이 느껴지는 그런 쪽으로 경력이 형성되어 있음. 그렇다보니 와달라고 하는 곳들도 거의 그런 곳들임.

   난 이게 늘 고민이었는데 개발자 준비한다는 다른 사람들은 오히려 그런데에서는 철저히 실력 주의라 연락도 안준다고 어떻게 넌 그렇게 쉽게 가냐고 묻더라.

   처지가 이렇게나 다를 수 있나 싶겠더라

   • Yohan Yukiya Seseㆍ사요한・謝雪矢 repeated this.
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     Yohan Yukiya Seseㆍ사요한・謝雪矢 (youronlyone@c.im)'s status on Friday, 05-Jan-2024 18:25:50 JST Yohan Yukiya Seseㆍ사요한・謝雪矢

     in reply to

     @gnh1201 사실입니다. 필리핀에서도 일어나고 있습니다.

     제가 자주 듣는 또 다른 것은 "당신은 과잉 자격이 있다"거나 "당신의 기술과 경험에 비해 우리의 보수가 낮다"는 것입니다.

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     어둠사자 (gnh1201@catswords.social)'s status on Friday, 05-Jan-2024 18:26:54 JST 어둠사자

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     가령, 프론트엔드 쪽에서 React랑 Vue 관련 이슈 나온거 트러블슈팅 해주면 경력이 그쪽이 아니신 것 같은데 어떻게 해결을 하는거냐고 많이 물어보심.

     다들 오해하는게 있는데 난 원래 웹 개발자였음.

     너희들이 헤매는건 프레임워크에 너무 익숙해져서 평소에 Vanilla JS를 외면하니까 변화구에 대응을 못하는거라구